إعلان وظائف شركة حديد الكويت Kuwait Steel للمواطنين والأجانب في عدد من التخصصات للعمل وفق تفاصيل بالشروط والمؤهلات والمزايا التي حددتها للوظائف – ومن خلال الإعلان التالي ننشر لكم التفاصيل الكاملة للوظائف وطريقة التقديم لجميع الباحثين عن فرص عمل في الكويت المتحدة كالتالي:
وظائف شركة حديد الكويت
ننشر لكم عبر موقعنا ( وظيفتي ) تفاصيل وظائف شركة حديد الكويت في الكويت ، حيث أن الوظائف المطلوبة متاحة وفق التفاصيل والشروط التي حددتها الشركة كالآتي:
الوظائف المطلوبة :
1- السكرتير التنفيذي
- حامل درجة البكالوريوس أو ما يعادلها وخبرة لا تقل عن 5 سنوات كسكرتير تنفيذي، ويفضل أن يكون ذلك في مجال المالية
-
معرفة واسعة ببرنامج Microsoft Excel، بما في ذلك الصيغ المعقدة وتحليل البيانات وإعداد التقارير.
-
فهم قوي لمبادئ ومصطلحات التمويل – الإلمام بالتقارير المالية والبيانات وعمليات إعداد الميزانية.
-
يجيد اللغتين الإنجليزية والعربية – مهارات تواصل كتابية وشفوية ممتازة باللغتين الإنجليزية والعربية.
2- متدرب مالي – كويتي الجنسية
- الجنسية الكويتية شرط إلزامي – خريج جديد حاصل على درجة البكالوريوس في المالية أو المحاسبة أو أي مجال ذي صلة
-
تعتبر الشهادة المهنية (مثل CFA وCPA) ميزة إضافية – اتصالات ممتازة ومهارات التعامل مع الآخرين.
-
إتقان قوي للبرامج المالية وMicrosoft Excel – الاهتمام بالتفاصيل والنهج الاستباقي للمهام.
-
إعداد تقارير مالية دقيقة وفي الوقت المناسب، بما في ذلك البيانات الشهرية والفصلية والسنوية.
-
مراقبة النفقات والتحكم فيها لتتماشى مع قيود الميزانية – تنسيق ودعم عمليات التدقيق الداخلي والخارجي حسب الحاجة.
3- موظف إداري – كويتي الجنسية
- معرفة بقانون العمل الكويتي – المعرفة بأنظمة وعمليات الهيئة العامة للقوى العاملة ووزارة المقابلة
-
ثنائي اللغة – عربي/انجليزي – معرفة مايكروسوفت أوفيس – الوطني الكويتي
-
التعامل مع تجديد تأشيرة الموظف، وإصدار تأشيرة المنضمين الجدد، وإلغاء تأشيرة الموظف المنفصل.
-
التأكد من تجديد جميع تراخيص شركة السلطة المحلية في الوقت المحدد والتنسيق مع الإدارات المختلفة لضمان سير العمل بسلاسة وكفاءة العمليات.
-
تنفيذ أفضل الممارسات وإجراءات التشغيل الموحدة للمهام الإدارية – قيادة الجهود لصيانة وتحسين المرافق المكتبية، وضمان بيئة آمنة ومريحة وعملية.
4- مساعد مدير – المبيعات
- درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال أو التسويق أو مجال ذي صلة (يفضل درجة الماجستير)
-
من 5 إلى 7 سنوات من الخبرة ذات الصلة في المبيعات، ويفضل أن يكون ذلك في دور إشرافي أو مساعد إداري – تعتبر الخبرة في مجال الصلب ميزة إضافية.
-
مساعدة مدير تطوير الأعمال وذكاء السوق في تحديد أهداف المبيعات وغايات الفريق وتقديم التوجيه والتدريب والتوجيه لممثلي المبيعات لتحسين أدائهم.
-
مراقبة الأداء الفردي والجماعي، وتقديم تعليقات منتظمة لتعزيز النتائج والمساعدة في توظيف وتدريب وإعداد أعضاء فريق المبيعات الجدد.
-
تحديد اتجاهات السوق واحتياجات العملاء لتعديل الاستراتيجيات وفقًا لذلك والمشاركة في اجتماعات المبيعات لمناقشة التقدم والتحديات وفرص التحسين.
5- موظف المبيعات – الثاني
- درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال/التسويق – من 2 إلى 5 سنوات من الخبرة ذات الصلة في إدارة المبيعات.
-
مقيم في الكويت بتأشيرة قابلة للتحويل وخبرة مثبتة كمسؤول مبيعات في صناعة تصنيع حديد التسليح والقضبان أو أي صناعة ثقيلة أخرى مثل البناء.
-
المهارات الخاصة بالوظيفة: متحدث عربي أصلي (أساسي) والتواصل الجيد مع مهارات التفاوض ومهارات البرمجيات (وورد، إكسل، باور بوينت، الخ …)
-
حضور الاجتماعات مع العملاء لمناقشة متطلبات المشروع وتقديم إجابات على كافة الأسئلة الفنية التي يطرحها العميل أو قسم المبيعات خلال مرحلة الاستفسار.
-
إعداد وثائق التسويق الفني ذات الصلة بناءً على طلب مدير تطوير الأعمال وذكاء السوق والمساعدة في أنشطة التسويق الخارجية والداخلية من خلال إظهار الخبرة في مختلف المجالات.
6- موظف موارد بشرية – كويتي الجنسية
- درجة البكالوريوس في إدارة الموارد البشرية أو درجة الماجستير في إدارة الموارد البشرية
-
خبرة مثبتة كمسؤول موارد بشرية أو في دور مماثل للموارد البشرية – المعرفة بوظائف الموارد البشرية وأفضل الممارسات.
-
التواصل باللغة الإنجليزية ومهارات التعامل مع الآخرين ممتازة وقدرات تنظيمية وإدارة الوقت قوية.
-
القدرة على الحفاظ على السرية والتعامل مع المعلومات الحساسة والكفاءة في مايكروسوفت أوفيس.
-
المساعدة في عملية التوظيف عن طريق نشر فرص العمل ومراجعة السير الذاتية وإجراء المقابلات الأولية وتنسيق عملية التوظيف.
7- متدرب موارد بشرية – كويتي الجنسية
- الجنسية الكويتية شرط إلزامي وخريج حديث حاصل على درجة البكالوريوس في إدارة الموارد البشرية، أو إدارة الأعمال، أو أي مجال ذي صلة.
-
الحماس للعمل في مجال الموارد البشرية مع الرغبة القوية في التعلم والنمو واتصالات ممتازة ومهارات التعامل مع الآخرين.
-
الحرص على العمل كجزء من فريق والمساهمة في نجاح المنظمة والاهتمام بالتفاصيل والنهج الاستباقي للمهام.
-
تعد المعرفة الأساسية بمبادئ وممارسات الموارد البشرية ميزة إضافية ولكنها ليست مطلوبة.
-
المشاركة في برنامج تدريبي منظم للموارد البشرية يغطي وظائف الموارد البشرية المختلفة، بما في ذلك التوظيف والتأهيل والتعلم والتطوير والتعويضات والمزايا والعمليات.
8- المسؤول الكهربائي
- درجة البكالوريوس في الهندسة الكهربائية أو هندسة الإلكترونيات والاتصالات والمعرفة الكافية في استكشاف أخطاء Siemens PLC S7 400 وإصلاحها.
-
المعرفة الكافية في استكشاف أخطاء وإصلاح محركات التيار المستمر ومحركات الأقراص.
-
المعرفة الكافية في استكشاف أخطاء وإصلاح محركات التيار المتردد وأدوات التحكم خاصة في محركات VVVF بالإضافة إلى المعدات الكهربائية الأخرى ذات الصلة.
-
المعرفة الكافية بالصيانة الوقائية والتنبؤية والتصحيحية والمعرفة الكافية في مختلف المهارات الإدارية مثل التخطيط وحل المشكلات واتخاذ القرارات.
-
خبرة لا تقل عن 10 سنوات في استكشاف الأخطاء وإصلاحها وإصلاح وصيانة شركة Siemens PLC في مصنع الدرفلة، و5 سنوات في القدرة الإشرافية.
9- فني كهربائي – مصانع الدرفلة
- على الأقل دبلوم أو تدريب صناعي في الهندسة الكهربائية / تكنولوجيا الهندسة الكهربائية.
-
المعرفة في صيانة واستكشاف أخطاء محركات التيار المستمر والتيار المتردد وأدوات التحكم والأجهزة الميدانية وإنهاء الكابلات والإضاءة وما إلى ذلك.
-
ما لا يقل عن 3 – 5 سنوات كفني كهربائي في الصلب أو أي صناعات أخرى.
-
الصيانة السليمة للمرافق الكهربائية مثل أنظمة الإضاءة والهاتف والإنتركم والتكييف والقيام بأعمال الإصلاح والاحتفاظ بقطع الغيار الجاهزة.
-
التدبير المنزلي المناسب وتنظيف الأجزاء الكهربائية والأدوات والغرف الكهربائية: VVVF، DC Drives، PLC وتنظيف منطقة العمل بعد العمل.
10- اخصائي الكترونيات
- درجة البكالوريوس في الإلكترونيات، الهندسة الكهربائية، الأتمتة، أو مجال ذي صلة مع خبرة لا تقل عن 3 سنوات في الأنظمة الإلكترونية والأتمتة وبرمجة PLC ونظرية التحكم.
-
خبرة في العمل مع أدوات القياس وأجهزة الاستشعار وأنظمة التحكم المستخدمة بشكل شائع في صناعة الصلب.
-
الكفاءة في استكشاف أخطاء المعدات والأنظمة الإلكترونية وإصلاحها والإلمام بأنظمة SCADA وتصميم HMI وأدوات تحليل البيانات
-
مهارات الاتصال الفعالة لنقل المعلومات التقنية إلى أصحاب المصلحة غير التقنيين
-
تركيب وفحص وصيانة الأنظمة والمعدات الإلكترونية المستخدمة في إنتاج الصلب، مثل أجهزة الاستشعار وأدوات القياس ولوحات التحكم وأجهزة الاتصالات وأنظمة التشغيل الآلي.
طريقة التقديم:
التقديم بالوظائف المطلوبة عن طريق زيارة الرابط التالي ( رابط التقديم )
تابعنا على مواقع التواصل الاجتماعي الخاصة بنا ليصلك كل جديد (فيسبوك – أخبار جوجل – تويتر – لينكدن – تليجرام )
وللمزيد من الوظائف الشاغرة في الكويت يمكنكم تصفح وزيارة القسم الخاص بوظائف الكويت من هنا
قدمنا لكم من خلال موقعنا ( وظيفتي ) إعلان وظائف شركة حديد الكويت في الكويت / مع خالص تمنيات فريق العمل لجميع المتقدمين بالتوفيق والقبول.